根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和谯城区人民政府办公室关于政务公开有关要求，现将安徽谯城经济开发区管委会2016年政府信息公开工作情况报告如下：

一、政府信息公开总体情况

   推进政府信息公开是安徽谯城经济开发区管委会贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》的重要举措，是深入推行政府职能转变、实现管理创新、建设人民满意的服务型政府机关的一项重要工作。按照《条例》和区政府信息公开有关文件精神，安徽谯城经济开发区管委会及时编制和更新了政府信息公开指南和公开目录，健全了相关工作规范、制度，落实了政府信息公开场所、人员和配套设施，按时公开市政务公开重点领域有关信息。

二、政府信息公开主要做法

（一）加强组织领导。安徽谯城经济开发区管委会高度重视政府信息公开工作，坚持把落实政府信息公开工作列入“一把手”工程，纳入重要议事日程，纳入安徽谯城经济开发区管委会年终综合考核内容之中。根据人员变动及时调整政府信息公开领导小组，落实了依申请公开受理机构和监督机构，实行一把手负总责，分管领导亲自抓，各小组成员具体抓的工作机制，明确了工作人员职责分工和工作时限，安徽谯城经济开发区管委会办公室指派专人负责政府信息公开指南和信息公开目录的编制、数据录入、联系协调等工作。

（二）健全工作机制。一是健全信息主动公开制度。由办公室牵头，明确各承办科室具体职责、办理程序、公开方式和时限要求，有力地促进了安徽谯城经济开发区管委会信息公开工作的规范化和程序化。二是健全信息公开保密审查制度。明确了安徽谯城经济开发区管委会政府信息公开保密审查原则、审查机构职责、审查程序、责任追究等事项。

（三）落实政务公开措施。一及时更新公开内容。及时编制、公布和更新卫生计生系统的主动公开目录。按照“合法、全面、准确、及时”和“公开为原则、不公开为特例”的要求，对可以公开的信息及时主动公开。三是加强学习宣传。安徽谯城经济开发区管委会采取会议培训、网络转载、开设专栏、编发简报等形式，组织全系统干部深入学习《条例》，强化对推行政府信息公开重要意义的认识。组织专人进行相关知识培训，安排《条例》专题讲座，组织安徽谯城经济开发区管委会机关全体干部职工认真学习国务院发布的《政府信息公开条例》，并结合“四项制度”开展广泛宣传教育，使干部职工统一思想，提高工作能力和业务水平，增强服务意识。

三、存在的主要问题

一是有些科室和二级机构对政府信息公开重视程度不够，时而出现公开不及时现象。二是对公众需要了解的公开信息掌握不充分，有时存在公开内容与群众需求不对路情况。三是重点领域信息发布还有待进一步加强。

四、下一步主要措施

一是加大信息公开工作培训力度。对全系统涉及信息公开的专兼职人员组织开展业务培训，通过培训，全面提高政务信息工作公开水平。

二是加快电子政务建设。以安徽谯城经济开发区管委会网站为依托，不断完善对外服务内容，运用现代化的科技手段为人民群众提供更方便、更优质高效的服务。

三是建立政府信息发布考核制度。把重点领域政府信息发布情况纳入对有关科室、二级机构的考核内容，严格落实奖惩措施。