谯城区人力资源和社会保障局
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索引号: 113416020031661969/202505-00015 组配分类: 制度文件
发布机构: 谯城区人力资源和社会保障局 主题分类: 劳动、人事、监察 / 公民
名称: 【制度文件】亳州市谯城区人社局财务管理细则 文号:
发文日期: 2025-05-18 发布日期: 2025-05-18
索引号: 113416020031661969/202505-00015
组配分类: 制度文件
发布机构: 谯城区人力资源和社会保障局
主题分类: 劳动、人事、监察 / 公民
名称: 【制度文件】亳州市谯城区人社局财务管理细则
文号:
发文日期: 2025-05-18
发布日期: 2025-05-18
【制度文件】亳州市谯城区人社局财务管理细则
发布时间:2025-05-18 09:16 信息来源:谯城区人力资源和社会保障局 浏览次数: 字体:[ ]

为进一步加强本单位财务管理,规范财务审批,严肃财经纪律,节约经费开支,提高资金的使用绩效,确保各项工作高效运转,现就我局财务管理工作作出如下规定。

1、严格执行财经纪律,本着增收节支,堵塞漏洞、民主理财、少花钱多办事的原则,合理管好、用好各项经费。

2、财务支出审批程序:由具办人填报、部门负责人和分管局领导初审、财务人员和主要负责人分别审核后再提交局党组会研究,研究通过后由分管财务局领导签批后,方可进行报销。

3、凡涉及较大的财务性开支事项(5000 元以上)或非正常开支,须经局党组会议研究批准,由办公室统一办理政府采购或按规定程序执行(正常的日常性、事务性开支除外)。如遇紧急情况不能召开局党组会议研究的,由办公室向局党组会议参会人员征求意见并征得有效同意意见后,方可按规定程序办理。

4、因公外出要出具上级通知和局领导批示。除按规定实行财政直接支付或银行转账外,全部使用公务卡进行结算。要一事一报,不得混报。

5、差旅费和出差补助按财政部门规定的标准报销:住宿费每人每天 350 元,伙食补助费每人每天 100元,市内交通费每人每天 80 元,不再报销餐饮费和市内交通费。外出参加会议、培训,举办单位统一安排食宿的,会议、培训期间不再享受伙食费和市内交通费。

6、会议费按照有关规定,实行综合定额管理,在综合定额内据实开支。由我局召开的全区性工作会议一般不得超过一天,住宿费开支标准上限每人每天 90 元,伙食费开支标准上限每人每天 80元,其他开支标准上限40元,合计 210 元。半天会议伙食费按每人 40 元标准执行。

7、差旅费以外的所有公务支出费用,由办公室全权计划、支付,形成统一管理、统一支配的运行机制。需购办公用品,由办公室根据需要统一制定计划,经局长批准后方可购买、配发。

8、局内组织的工作人员到乡镇各种督导、检查、考核等,实行审批制度。由出差人员填报审批单,表明出差去向、事由、人员、依据等,经分管领导签字同意后,报办公室备案,由办公室登记录入三公经费网上监管平台。

9、二级机构是预算单位实行拨款报表制度,每月二级机构按时上报收支结余情况;二级机构不是预算单位的将实行报账制度,由局本级统一记账,依据当月支出原始单据作为记账凭证。

10、实行记账、报账工作制,由记账员统筹记录收入、支出及各项资金往来,报账员具体负责各项收入、支出的报账业务。

11、规范报账审核,严格开支范围和开支标准,确保支出行为合规、票据真实有效、审批手续和附件齐备。不得虚列事项套取现金,不得报销单位名称不全或不规范的发票,不得使用虚假的发票,不得违规使用行政事业单位资金往来结算票据、其他单位内部往来票据和白条入账

12、做好账目稽核审查,稽核人员对各种原始凭证(包括自制凭证)的合法性、合规性、合理性进行审核。对不合规定、手续不完备的票据,予以退回,要求更正、补充;并及时向有关人员询问经济业务内容,查对原始记录,索取证明材料对对发票、凭证、票据手续不完备、有涂改现象,不相符、不按规定填写、粘贴的报销单据应要求更换,否则不予报销。

13、本制度只适用于局财务支出费用。